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Etude des effets des interactions et des modalités de coopération sur l'adaptation individuelle, sociale et opératoire lors de la relève en Terre Adélie

Acronyme
Turnover TA

Référence
1046

Domaine de recherche
Hommes et sociétés

Région
Antarctique

Terre Adélie

Responsable du projet
Aude VILLEMAIN

Laboratoires
Laboratoire de Psychologie Appliquée (Université de Reims)

Date
En cours

Résumé

Les difficultés d’adaptation psychologique se traduisent en hivernage par des difficultés relationnelles et opératoires (décalage entre les situations attendues par les hivernants et les situations réelles). Le programme vise à comprendre les phénomènes liés à la transmission et à la construction des connaissances au cours de la relève. Les résultats devraient permettre d’identifier les procédures utilisées au cours de la relève, pour favoriser cette transmission, et d’optimiser l’adaptation des hivernants (entraînement / soutien technique).

Campagne 2010-2011

Nouveau programme, année 1/4

Abstract

Study of interaction and cooperative modality effects on individual, social and operative adaptation during turnover in Terre Adélie.

Psychological difficulties during wintering affect both interpersonal relationships and operative adaptation (i.e. discrepancy between expected situations and real situations). This study aims at investigating the regulation and knowledge transfer between two dyads of colleagues during the turnover. The results could allow to identify the processes used during the turnover in order to facilitate knowledge transfer, and to optimize the winterers’ preparation (training and technical support) to wintering.

Campaign 2010-2011: new program, year 1/4

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